Dialoogbegeleiding
Bruggen bouwen begint met luisteren.
Sommige thema’s in organisaties zijn gevoelig, complex of beladen. Denk aan verschillen in cultuur, discriminatie, leiderschap of inclusie. Een goed begeleide dialoog zorgt dat deze onderwerpen bespreekbaar worden met respect, gelijkwaardigheid en verbinding.
Bij Purpose Driven Academy faciliteren we professionele dialoogbegeleiding op thema’s die ertoe doen. Geen discussies of meningenstrijd, maar ruimte voor echte verhalen, erkenning en inzicht.
Wanneer kies je voor dialoogbegeleiding?
-
Bij spanningen of misverstanden binnen een divers team
-
Als er behoefte is aan verdieping in het D&I-beleid
-
Bij verandertrajecten waarbij mensen zich niet gehoord voelen
-
Wanneer open communicatie en onderling begrip gestimuleerd moet worden
Wat kun je verwachten?
-
Voorbereidend gesprek met opdrachtgever
-
(Eventueel) voorgesprekken met deelnemers
-
Professionele begeleiding van het dialoogproces
-
Gebruik van methodische werkvormen (bijv. talking stick, waarderend onderzoeken)
-
Afronding en advies voor vervolgstappen
-
De sessies zijn altijd afgestemd op de situatie, de deelnemers en het doel.
Wat levert het op?
-
Verheldering van onderliggende zorgen en beleving
-
Meer wederzijds begrip en veiligheid in het team
-
Inzichten die bijdragen aan cultuurverandering
-
Energie om samen verder te bouwen
Waarom Purpose Driven Academy?
Onze dialoogbegeleiders creëren ruimte voor ieders verhaal ook de moeilijke. We werken met een systemische blik en interculturele sensitiviteit. Zo bouwen we stap voor stap aan inclusie van binnenuit.
Wil je een dialoog faciliteren binnen jouw team of organisatie?